1. Условия участия в программе «Я — репортер»

Редакция интернет-портала kstati.news принимает от пользователей портала фото и видео материалы,истории, касающиеся жизни города Иваново и Ивановской области. Это могут быть фотографии с интересных мероприятий, записи с видеорегистраторов, любопытные наблюдения за жизнью костромичей, необычные происшествия на улицах города.

На усмотрение редакции материалы выкладываются на странице «Я — репортер». Лучшие материалы могут быть использованы, как источник информации, для публикаций в ленте новостей Костромы. Один раз в месяц (30 числа текущего месяца) редакция определяет автора самой интересной новости и выплачивает ему гонорар в размере 1000 рублей.

2. Присылаемый материал

При отправке материалов вам необходимо сообщить следующую обязательную информацию: время и место события; описание события, — расскажите, что именно происходит на фото или видео, и что вы думаете об этом; свои контакты (электронную почту, ICQ или номер телефона) для оперативной связи с вами в случае необходимости.

Технические требования к присылаемым материалам
Фотография должна быть не менее 468 пикселей по длинной стороне и ее вес не должен превышать 10 МБ.
Максимальный размер загружаемого видео – до 100 МБ.

Доступные для загрузки форматы
Тексты: doc, rtf, txt, pdf, odt;
Видео: avi, flv, mov, mpeg, wmv, mp4, 3gp;
Фото: jpg, jpeg, png, gif, bmp.

По возможности мы всегда рады сообщить нашему читателю, что его новость опубликована, а также поблагодарить его за участие. Если ваша новость подтверждается и является актуальной – ищите ее в ленте новостей.

Мы надеемся, что сумеем найти взаимопонимание со всеми нашими «Я — репортерами», готовы к сотрудничеству и обмену идеями. С развитием рубрики постоянные «Я — репортеры» будут получать особые права.

3. Соглашение с автором

Загружая свои материалы на страницу «Я – репортер», вы выражаете согласие с условиями предоставления материалов. Без вашего согласия присланные материалы не могут быть использованы. Присланные материалы не возвращаются. Отбор материалов для публикации осуществляется редакцией. Мы не гарантируем, что все присланные материалы будут опубликованы на сайте.

Поделиться новостью

Если у вас есть новость, интересное фото, запись с видеорегистратора, любопытное наблюдение из жизни нашего города или вы стали свидетелем происшествия, пожалуйста присылайте ваш материал.

Прикрепить материалы (фото):

Я ознакомлен с условиями предоставления материалов порталу kstati.news

- Введите символы с картинки

Отправить

Все поля, кроме поля «Телефон» обязательны для заполнения. Телефон может понадобиться только в случае необходимости оперативной связи с вами.

Вернуться назад / 07 Марта 2023, 15:07, kstati.news Сообщить нам новость

ВТБ открывает новый сезон стажировок для выпускников вузов

Фото: Freepik.com

ВТБ запускает программы стажировок для молодых специалистов в головном офисе и региональных отделениях по всей России. В этом году они пройдут в более чем 60 городах страны, участниками программ станут более 400 человек.

Для студентов старших курсов и выпускников без опыта работы стартовали стажировки ВТБ Юниор в головном офисе и сети банка по различным направлениям бизнеса. Подать заявку на участие можно на карьерном сайте ВТБ до 10 апреля 2023 года включительно.

Выпускники магистратуры с опытом работы от полугода в сфере финансов могут принять участие в программе ВТБ РОСТ, регистрация на которую начнется в апреле. Для студентов и выпускников ИТ-специальностей без опыта работы действуют две программы: Школа по информационной безопасности открывает набор в середине марта, IT Юниор – в мае. Все стажировки в банке оплачиваемые.

Для участия в программах кандидатам предстоит пройти несколько этапов отбора, включая серию интервью, тестирование и центры оценки. С первых дней стажировки молодые специалисты погружаются в будущую профессию и работают над реальными проектами бизнеса при поддержке экспертов ВТБ, совершенствуя навыки, полученные в вузе.

Программы стажировок реализуются в ВТБ с 2011 года, за это время общее число заявок на них превысило 60 тысяч, а участниками стали более 1700 молодых специалистов по всей России. Каждый второй из них по результатам стажировки перешел на постоянную работу в ВТБ.

«Каждый год мы видим высокий интерес к нашим стажировкам у выпускников вузов и получаем большое количество заявок. Конкуренция очень высокая – более 30 человек на место, что позволяет нам отобрать наиболее перспективных кандидатов в команду банка. Уверен, что благодаря нашим стажировкам еще больше выпускников со всей России смогут определить свой профессиональный вектор и построить успешную карьеру», – отмечает руководитель департамента по работе с персоналом - старший вице-президент ВТБ Глеб Ермаков.

Подписывайтесь на наш телеграмм-канал Смотреть ленту новостей Иваново

Тэги: